リーダー層に最適な
様々な研修実施方法
40年以上にわたってリーダーシップ開発のためのソリューションを提供し続けてきたブランチャードは、質の高いコンテンツを様々な方法で提供することの重要性を熟知しています。対面研修、バーチャル集合研修、自習型のオンライン版、オンラインでのラーニング・ジャーニーの一環としてなど、充実したラインナップで学習者の皆様をお迎えします。
実施方法別で探す
対面
知識と経験を有し、ダイナミックで刺激的なファシリテーションを行うブランチャードの講師陣が、豊富なコンテンツと魅力的なアクティビティで、世界各国での学習を促進します。
バーチャル
ブランチャードは、20年以上にわたってバーチャル・ラーニングの設計・企画に携わってきました。
オンライン
オンラインの自習型、オンラインのラーニング・ジャーニーの一環として、マイクロ・ラーニングなどの形式で、柔軟で拡張性が高く、各自のペースで学習しやすいコンテンツをご提供しています。
対面研修
全世界に広がるブランチャードの講師による、活気あふれるファシリテーションで、実践的なリーダーシップスキルを学ぶことができます。参加型の演習がふんだんに盛り込まれ、講師だけでなく他の受講者とも交流しながら、学び合うことができます。
ブランチャードは、リーダーシップ論界のエキスパートや、専門書の著者など、専門家集団を社内に有しています。専門知識を有したトレーナーと共に、エンゲージメント、生産性、そして組織の成果を向上させましょう。
バーチャル集合研修
講師が主導するバーチャル集合研修では、世界中に散らばっている従業員にも魅力的なコースを提供できます。複合型のオプションとして、ブランチャードの講師によるバーチャル集合研修と、自習型のオンライン版を組み合わせたC&M方式オンライン学習も提供可能です。
* C&Mは「コラボレーション＆モデレート」の略語です。
オンラインと
マイクロ・ラーニング
定評あるテクノロジーを駆使して、様々なEラーニングのプログラムやツールを提供しています。これらツールを使えば、世界トップクラスのリーダーシップ研修を、必要なときに、必要な場所で、自分のペースで受講することができます。世界中に散らばる従業員、時間の限られた現場の従業員、デジタルネイティブの新世代に最適なソリューションです。
学習者が「今いる」場所で出会うことが重要です。ブランチャードの対面研修、バーチャル集合研修、オンライン学習プログラムがその答えです。
VISH SANGHANI - STANDARD BANK