ソフトウェア開発会社にて通信系、WEB系システムのプログラム開発に携わり、携帯電話キャリアの日本初の位置情報サービス導入などのシステム開発を手掛ける。仕事を頼んでもやってくれない年上の部下、何度仕事を教えても覚えない後輩に悩みながらチームを率いる。思うような結果が出せずもがく中で、心理学やコーチングを学び実践。こちらの関わりを変えることで人が成長することを経験する。また、新人のプログラム言語習得の教育にも携わる。

2009年にキャリアコンサルタントへ転職。主に若年者のキャリア開発にかかわる。和歌山県の事業にて、社会人基礎力講座、コミュニケーション、コーチング研修も担当する。

2014年に研修講師、プロコーチとして独立。2016年から2年間は、専門学校で「ビジネスコーチング」「ファシリテーション」を担当する。2020年のコロナ禍ではオンラインサポート事業を立ち上げ10名のマネジメントも経験する。

現在は、新人から次世代リーダー向けへのファリテーション、コーチング、コミュニケーションなどの研修を行う。また、経営者や次世代リーダーへのコーチングセッションや、従業員へのキャリア形成にも関わり、4000件以上の相談に対応実績がある。

電子書籍「任せるリーダーが実践しているコミュニケーションの質をあげるための5つのポイント」を出版