リーダーシップ開発のリソース

■「研修が現場に定着しない…」そんな課題を抱える人事・教育担当者向けの事例セミナー開催■ 「研修を実施しても、行動変容までつながらない…」 「学んだ知識やスキルが、現場でなかなか活かされていない…」 これは人材育成や組織開発に携わる方なら、一度は感じたことがある共通の悩みではないでしょうか。せっかく時間とコストをかけて研修を実施しても、その場の学びや気づきが日常の行動に結びつかず、成果にまでつながらない。そんな“やりっぱなし研修”の課題に直面している企業は少なくありません。 実は、ブランチャード博士の研究によって、この現象の背景には 大きく3つの理由 が存在することが明らかになっています。 研修効果を阻むこの「3つの壁」を乗り越えることで、学びは単なる知識習得で終わらず、実際の現場での行動変容、さらには組織成果へとつながっていきます。