リーダーシップ開発のリソース

■部下が“自ら考えて動く”組織づくり、その鍵はリーダーの関わり方にあった■ 「やる気が見えない部下に、どう接すればいいのか…」 「優秀なメンバーなのに、力を発揮しきれていないように感じる」 そんな現場の声に応えるヒントとして、いま多くの企業が注目しているのが、SLII®です。 SLII®は、ケン・ブランチャード博士が開発した世界的に実績のあるリーダーシップモデルで、部下一人ひとりの「技能」と「意欲」に応じて、リーダーの関わり方（指示型・コーチ型・支援型・委任型）を柔軟に使い分けることを提唱しています。 言い換えれば、「どんな状況でも、同じようにマネジメントする」のではなく、部下の状況に合わせてリーダーが最適な“関わり方”を選択するというアプローチです。 このセミナーでは、実際にSLII®を導入・実践している＜株式会社日立アカデミー 研修開発本部 L＆D第一部 部長  吉岡様＞をお迎えし、導入の背景や実績、また現場での変化について、リアルな事例とともにご紹介します。 「SLII®って初めて聞いた」という方にもわかりやすく、また、すでに導入している方にとっては具体的な事例からのヒントを得られるセミナーです。 “自ら考え、動く人材”を育てるために、リーダーシップの在り方を見直したい。そんな皆さまに、ぜひご参加いただきたいセミナーです。 是非この機会をお見逃しなく！皆様のご参加を心からお待ちしております。